“排污排水管道铺设、道路硬化等配套工程进度怎么样？施工推进中还有哪些难点堵点……”近日，广西贺州市一线观察员深入平桂区西湾街道，实地了解干部服务推进世界银行水环境治理项目的情况。

近年来，贺州市建立“一线观察”机制，选派观察员深入项目建设、产业发展、乡村振兴、社会治理“四个一线”，采取日常走访、列席会议、个别访谈等方式，全过程跟踪了解干部履职情况和工作表现，推动干部在一线建功立业、担当作为。

在项目建设一线，观察员深入设施大棚建设、八步上程风电场等重点项目，近距离观察记录干部项目攻坚能力、破解难题成效等；在产业发展一线，重点观察干部在推动产业链延链补链、服务企业、产业集群培育等工作中的履职情况；在乡村振兴一线，重点观察干部落实惠农政策、发展特色产业、促进农户增收等方面表现；在社会治理一线，通过“四不两直”方式，从群众口碑、问题解决率中了解干部在矛盾纠纷化解、信访积案攻坚中的工作实绩。

建立干部一贯表现纪实档案，清单式列出干部工作业绩、最满意的3项工作，动态收集干部所在工作单位承担的重点工作及成效、鲜活事例。同时，综合年度考核、专项检查等成果开展立体式研判，全面客观精准评价干部表现。对在“四个一线”工作中获得重要荣誉、面对紧急重大事件能够有效应对、工作取得突破性进展和显著效果的干部开展专项晋升。2025年以来，全市深入“四个一线”开展干部观察150多次，489名干部获晋升。（通讯员 贺组轩）