泽州县三大举措提升驻村帮扶干部能力
今年是巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接5年过渡期的最后一年,也是驻村帮扶干部轮换之年。为做好驻村帮扶干部新老接替工作,泽州县不断强化培训学习,狠抓作风,通过三大举措,全面提升驻村帮扶干部能力和水平。
在传承中不忘初心再创佳绩。该县把深入学习运用“千万工程”经验作为传承和提升乡村产业发展水平、乡村建设水平、乡村治理水平和千方百计推动农业增效益、农村增活力和农民增收入的主抓手,强化培训、加强管理,进一步提升驻村帮扶干部的效能。要求驻村帮扶干部切实把群众的“心上事”当成“上心事”,经常联系走访群众,并带着感情、带着责任、带着任务走访,做到真帮扶。特别在就医、入学等方面,在政策框架内主动作为。
在接力中落实好各项重点任务。该县要求驻村帮扶干部不断优化监测识别方式,全面推广“一键申报”系统,日常排查、预警排查和灾情排查相结合,提高监测效率,确保及时响应,及时将脱贫不稳定户,边缘易致贫户和突发严重困难户应纳尽纳,并制定针对性措施做好帮扶,确保取得成效。同时严把退出标准,规范工作程序,坚决防止消除风险不符合要求等问题。针对义务教育、基本医疗、住房安全和饮水安全等工作,全县驻村帮扶干部全面落实各阶段学生资助政策和县域内“先诊疗后付费”政策,深入推进村卫生室标准化建设,强化村医、药品等保障;以农村“六类”低收入群体为重点,兼顾所有农户,确保“人不进危房,危房内不进人”,持续抓好住房安全;强化供水保障支撑,持续抓好农村饮水管网老化、冬季冻管、季节性缺水等,确保群众饮水安全有保障;持续落实好产业帮扶、就业帮扶、消费帮扶、小额信贷和兜底帮扶等政策,规范整理日常走访、务工就业等工作台账。该县所有第一书记和驻村工作队,着眼长远,谋划长远,积极主动协助村党组织抓好党建,提升标准,打造党员群众的服务场所,并依托党群服务中心,做到“门常开、人常在、活动常开展”。全力抓好教育培训、“三会一课”,组织生活会、主题党日等“六项制度”,不断增强党组织的凝聚力和向心力。
在狠抓落实中全力投身乡村振兴伟业。在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的关键时刻,全县驻村帮扶干部把农村当成自己的家,把村里的事当成自己的事,更像是自己的一块承包地,解决好群众身边的一件件小事、化解好村民之间一个个矛盾、收集好一条条社情民意,满怀信心和决心,把各项工作做实做细做优,争当落实党和国家农村政策“最后一公里”的执行者。在发展壮大村级集体经济上出实招,注重发挥派驻单位的帮扶作用,运用好人际关系、专业能力、工作经验等资源优势,为村集体产业发展,在村民致富增收上出实招、办实事、见实效,把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的论文写在泽州大地上。(王来红 成紫倩)